Sono trascorsi cinquantacinque anni dall’emanazione dello Statuto dei lavoratori. Una legge che ha cambiato in meglio, e in maniera determinante, i rapporti di forza all’interno dei luoghi di lavoro. Garantendo ai dipendenti un’ampia sfera di diritti, da far valere nei confronti di un universo datoriale troppo spesso oppressivo e vessatorio. Fra questi diritti, spicca la tutela in favore delle organizzazioni sindacali, rappresentanti per antonomasia delle istanze dei lavoratori. Come si è arrivati allo Statuto? Quali erano le condizioni degli operai dell’industria nello scenario post-miracolo economico e, quindi, perchè la legge 300 era assolutamente necessaria? Poi, i sindacati. Inizialmente distratti, poi combattivi, infine uniti. Un’unità raggiunta con grande fatica dalle tre confederazioni, ma messa in crisi troppo presto da un insieme di circostanze sfavorevoli.
